Наставничество в детском саду
|
|
«Если вы владеете знанием, дайте другимзажечь от него свои светильники»(Томас Фуллер)Наставником называют лицо, которое передает знания и опыт. Опыт и знания могут касаться, как особой профессиональной тематики, так и широкого круга вопросов личного развития. В ДОУ – это педагогическое мастерство. Наставничество в ДОУ – это один из методов обучения педагогов. |
Зачем нужен наставник в ДОУ?
оказание помощи в адаптации молодого специалиста к учебно -воспитательной
оказание помощи молодым специалистам в их профессиональном развитии
оптимизация процесса профессионального становления педагога
формирование у педагога мотивации к самосовершенствованию, саморазвитию, самореализации
формирование в ДОУ кадрового состава
Кто может быть наставником? Это педагог, обладающий:
опытом педагогической работы
высокими профессиональными качествами
коммуникативными способностями
авторитетом в коллективе среди коллег, воспитанников, родителей
Наставничество основано на принципе добровольности с обоюдного согласия наставника и молодого специалиста на совместную работу
Модели наставничества
Традиционное: успешный и опытный профессионал, работает с менее опытным подопечным.
Партнёрское: наставником является педагог, равный по уровню подопечному, но опытнее в определённой области.
Групповое: связь нескольких лиц с более опытными коллегами («Круги наставничества»).
Флеш – наставничество: наставничество через одноразовые встречи или наставничество обсуждения.
Реверсивное: профессионал младшего возраста становится наставником опытного сотрудника по вопросам новых технологий и др..
Виртуальное: советы и рекомендации наставником предоставляются в режиме онлайн.
1. НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
2. ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ МДОУ №5 «Гнёздышко» ЯМР
